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老板们最无耻的一句谎言

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2008-04-13 22:18 | 只看楼主 树型| 收藏| 楼主

老板们最无耻的一句谎言

老板们,特别是私营企业的老板们,对员工撒的最无耻的一句谎言是:努力工作,以后……。这句谎言的前提只有一个:努力工作。“以后”这个词后的内容比较多:以后给你加薪、以后给你提成、以后给你分红、以后给你盖一套房子、以后把你提拔为经理等等,甚至有的老板把这个最无耻的谎言上升到更高级更无耻的欺诈境界——和你签订分红、提成等合同。
为什么说这句话是老板们最无耻的一句谎言呢?
第一:这句话代表者老板当时不会给你加薪或者给你其他好处的,更令人气愤的是在有的企业中,连最基本的工资都不能正常发放,老板还说这样的话。
第二:对于一些涉世不深的打工者来说,这句话打消了他们对现状的不满的情绪,使他们加班加点流血流汗象老黄牛一样工作。
第三:打工者相信这句话的最终结果是:老板获得了最大的利益,而打工者获得的利益与创造的贡献相比很小或者根本就没有得到一点好处。尤其是对于企业中的骨干分子,当你努力地工作,把企业做强做大的时候,有的老板不但不兑现他的承诺,还要卸磨杀驴,更有甚者动用白道诬陷你,动用黑道残废你,在现实中这些都是有实际案例的。
那么,我们怎样对付老板们这句话是最无耻的一句谎言呢?
不要相信老板的这句话。隔山的黄金不如到手的铜,我们应该求现在加薪,哪怕少一些也行。给多少工资就做多少的工作,如果不加薪,以前是怎么工作的,现在还还怎么工作。有很多过去曾经荣获省级、国家级劳动模范人员的家庭生活,现在都得不到保障,而我们在企业中辛辛苦苦地工作到底是为了什么?
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狂顶  楼上分析精辟 

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你真牛  不怕你老板给你说:“以后”你不要来上班了......

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最恨这样的人了....

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因为,你没有遇到好的老板!
我去年招了几个应届毕业生,手把手的叫他们,可他们就没意识去记,我十年的营销经验,给他们讲的全是精华,而他们想在听一个精彩的故事!
  有两个业务,我给了她五个月的工资,他才出单,那也是我照顾的!现在的打工者,没有创业意识,挑三拣四,大事做不了,小活不是嫌脏嫌累就是不屑一顾。
    有好几个业务说,老板既然用人就不能怀疑员工,不能查岗!但我还是查了,人员没在岗位上。你天天不在岗,你上啥班啊,浪费你的时间和青春,也浪费我的机会和钱!
    我的业务政策够好的,但是,还有人拿着我的工资给别人提供我的信息!可恶,我让她自动离职了。因为她是我请来的,否则,我肯定开除她!
    我希望,这些人到新单位后,尽心尽力的工作,责任很重要,做人要厚道!
    我今年的新员工素质很好,有责任心,能主动承担责任,也有公司的风险意识。我马上就给过实习期的员工三金啦,淡季到了的时候再派一批员工到工厂学习和参观!
    我希望我的团队是有责任的团队,我对员工负责,员工对我负责,我们一起对消费者负责!
    新的一年,我会让我的团队的工作更有朝气,让他们的生活更有品味,质量更高!

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现实,这就是现实,有得必有失,有失也必有得。

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引用:
原帖由 美女 于 2008-4-13 22:18:00 发表
老板们,特别是私营企业的老板们,对员工撒的最无耻的一句谎言是:努力工作,以后……。这句谎言的前提只有一个:努力工作。“以后”这个词后的内容比较多:以后给你加薪、以后给你提成、以后给你分红、以后给你盖一套房子、以后把你提拔为经理等等,甚至有的老板把这个最无耻的谎言上升到更高级更无耻的欺诈境界——和你签订分红、提成等合同。
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所以大家不要相信看的见吃不着的大蛋糕,实际一点。

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我想这有点酸葡萄效应,换位思考,如果自己是老板也许这也是激励的一种吧

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如果你遇到的多了,你就会不再生气了!

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遇到的多了,你就习惯了!!!

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